Ознакомительная версия. Доступно 24 страниц из 117
что люди тратят наибольшее количество заработанных ими доходов — продуктов питания, одежды, обуви, строительных материалов, автомобилей, бытовой техники, аппаратуры, услуг для туризма и отдыха»
К сожалению, результатов на высшем уровне из этого перечня мы в значительной мере добились лишь в производстве продуктов питания. Да и то далеко не во всех сферах. Главными причинами чего опять же являются — отсутствие должного разумного порядка по множеству направлений и нюансов, проблемы со свободной, справедливой конкуренцией, отсутствие организационной поддержки в доступе на рынок, в торговые сети, чрезмерная власть разного рода посредников и протекционизм совсем не в пользу отечественного товаропроизводителя.
И для лучшего понимания давайте оттеним всего лишь пару примеров исключительной ценности практики высокого качества с несколькими важнейшими выводами-принципами:
● Так, научная, конструкторская деятельность по созданию превосходящих существующие аналоги образцов изделий и технологий (особенно в важнейших направлениях), во первых, должна вестись постоянно и, во вторых, на своей территории.
Хорошим примером результативности этого (из множества других) могут послужить автогонки «Формулы 1». Усовершенствования конструкций болидов можно наблюдать практически к каждой гонке, что тут же (порой кардинально) отражается на показателях команд их добившихся.
У нас же в порядке вещей, когда в течение 40 лет с конвейера сходят автомобили без каких бы то ни было качественных изменений, обновлений. Интересно — чем всё это время заняты конструкторские бюро предприятий и связанные с автомобилестроением НИИ?
Сервис же в данном сегменте до сих пор такого уровня, что складывается впечатление, будто главная его цель — отбить у клиентов всякое желание покупать отечественные автомобили.
● А увлечение в последнее время (кстати, стоит заметить, у нас заметно в меньшей степени) практикой размещения производств или их важнейших подразделений в других странах?
Ведь каждому должно быть понятно — что так же как в одних случаях процессы протекают в соответствии с законами физики, в этом — согласно следующим формулам:
«Многие разработки, усовершенствования могут быть выполнены только на производствах»*
«Лишь там изобретенья, инновации — где постоянный поиск совершенства и квалификация»*
«Передовой опыт — передовые решения, разработки»*
3. Первичное, системообразующее, главное для наивысшей результативности деятельности специалистов
«Хороший специалист — в своём деле учёный»*
Так что же лучше всего способствует наивысшей результативности деятельности специалистов, а также тому, чтобы хороших специалистов было значительно больше?
● Эффективные, стимулирующие к труду, творчеству условия, организационные системы.
● Оценки главным образом по конечным, а не косвенным, промежуточным результатам.
● Профессиональная подготовка, практика высокого уровня.
● Деятельность предприятий, организаций, в которых они работают, в условиях свободной, справедливой, совершенной конкуренции.
● Понимание каждым специалистом (а это на деле пока далеко не всем удаётся) — что его зарплата напрямую зависит от количества и качества произведённых и реализованных предприятием (где он трудится) продуктов, работ, услуг и конечно же от его личного вклада в эти процессы.
4. Первичное, системообразующее, главное для наивысшей результативности деятельности учёных
«В экономике почти во всём первичны — наука и предпринимательство»*
Если же приоритет во многом важном дозволено приватизировать кому-то ещё — к экономике, науке, предпринимательству это обычно не имеет никакого отношения.
Всегда полезно также помнить:
«В делах обычно выбираем мы что легче, а не продуктивней»*
В том числе поэтому и квалифицированные специалисты, и учёные, если организационные системы позволяют им так действовать, — выберут то, что полегче.
И если критерием оценки учёного, научного объединения, к примеру, является научная статья или патент — за которые поощряют вне зависимости от их качества, ценности — почти все авторы, как это у нас сейчас и происходит (а нечто подобное не только у нас), начинают дробить статьи, публиковать труды, зачастую не имеющие никакого полезного смысла и перспектив; а коль с дроблением патентов посложнее — то с их смыслом и перспективами обычно всё аналогично.
«Какой декрет — такой и ответ»*
«На глупый декрет — порядок, закон, правило, метод, стимул, требование — аналогичный ответ»*
«Оценка, к примеру, в науке не по значимому конечному результату, а по косвенным показателям — ведёт по большей части к липовым разработкам и такой же науке»*
О том: как создать эффективные организационные системы научных исследований, разработок технологий, изобретений высокого уровня, их активного использования хозяйствующими субъектами, и кто, вероятнее всего, способен это сделать, — было изложено чуть ранее в главе о прогнозировании.
Здесь, далее, мы вкратце обозначим самое важное из того, что способно гарантированно вывести науку, экономику и другие составляющие жизни нашей страны на заметно более высокий качественный уровень.
● «Если кто-то может изобрести лучшие в мире изделия, технологии — это ещё совсем не значит, что он сможет (или, вообще, захочет) преодолеть всевозможные бюрократические, правовые и прочие преграды. И в этом государство должно ему помочь не в ручном, а в автоматическом режиме»*
● В первую очередь необходимо создать справедливые, комфортные, по уму условия для деятельности учёных, научных подразделений через организацию:
— качественной системы оценок, поощрений — главным образом за действительный уровень, истинную ценность научных разработок, открытий, а не за косвенные показатели;
— качественного и своевременного обеспечения необходимыми для научных исследований приборами, оборудованием, реактивами и т. п.;
— системы совершенствования и неукоснительного соблюдения авторских прав непосредственных разработчиков, создателей; помощи авторам во внедрении изобретений и справедливом учёте их роли при распределении получаемых от реализации доходов.
● Направленность исследованиям главным образом должны задавать ведущие, наиболее результативные учёные, руководители научных школ, а не чиновничьи структуры.
● Деятельность учёных должна вестись в условиях разумной конкуренции.
● Необходимо обязательное применение простейшей системы квалифицированного оппонирования.
● Необходима организация постоянно действующей системы конкурсов по самым различным тематикам с возможными значимыми (в чём-то сравнимыми с Нобелевкой) призовыми для победителей. Причём победителями должны признаваться достигшие лучших результатов учёные, научные группы, а не обязательно сотрудники государственных научных структур.
● Необходимо создание достоверных информационных интернет ресурсов, поддерживаемых, контролируемых государством, отображающих, помимо прочего, направления научных исследований, разработок, типы изделий, в которых имеются потребности разного рода товаропроизводителей.
● Очень важны — популяризация научной деятельности, придание широкой известности, прославление, в первую очередь через СМИ (в не меньшей степени, чем практикуемые в отношении спортсменов, писателей, артистов), лучших учёных теоретиков, исследователей, разработчиков.
● «При правильной организационной системе — 2–3 учёных будут результативнее многих нынешних научных центров»*
5. Первичное, системообразующее, главное для наивысшей результативности деятельности предпринимателей
«Предприниматель, создающий продукты, услуги высокого качества, — важнейшее звено современной экономики»*
И учитывая высшую (наряду с учёными) значимость роли предпринимателей (конечно же представляющих и малый бизнес) в развитии нашей экономики, а также то, что в системах, связанных с ними, в настоящее время многое перевёрнуто с ног на голову или набок, — эту тему мы раскроем чуть подробнее и предложим ряд решений
Ознакомительная версия. Доступно 24 страниц из 117
