«Жизнь как таковая для многих из нас представляет длинную череду отсрочек».
Генри МиллерВопрос в том: почему я откладывала то, что было мне интересно? Почему многие из нас так и не начинают жить по велению сердца, хотя и знают, что это сделает их счастливее и здоровее? Мы ведь должны это понимать, да? Однако многие продолжают откладывать то, что важно, оптимистично полагая, что однажды жизнь подарит идеальные условия для перехода в новую реальность.
Молодой отец по имени Джефф поделился со мной душераздирающими подробностями своей жизни: «Я больше не сплю. Это слишком больно. Я просто опускаю голову, ставлю одну ногу впереди другой и делаю все, что в моих силах».
Ой. Когда я спросила, что он имел в виду, он ответил: «Я люблю свою семью. Правда. Но моя жизнь совсем не похожа на сказку. Мы с женой работаем полный рабочий день. У одного из наших сыновей особые потребности. Он никогда не спит всю ночь, поэтому мы ходим без остановки, постоянно, каждый день. Может, когда-нибудь я смогу себе позволить роскошь выспаться, но не в ближайшее время».
Рассказ Джеффа не претендует на оригинальность, суть всех историй одна: «Делать то, что я хочу, просто не вариант. У меня слишком много обязательств, чтобы думать об этом сейчас».
Что подводит нас к сути этой книги.
Многие люди считают, что их жизнь им не принадлежит. Они не чувствуют в себе силы изменить ее.
Они говорят: «Все так, как есть».
Нет. Все «не так, как есть». Конечно, есть вещи, которые мы не можем контролировать. Иметь ребенка с особыми потребностями – не наше желание. Иметь страдающего слабоумием родителя – не наш выбор. Компания обанкротилась, лишив нас работы, – это вне нашей компетенции.
Однако, как отметил Виктор Франкл в одной из своих лучших книг под названием «В поисках смысла»: «Все можно отобрать у человека, кроме одной вещи, последней из человеческих свобод: выбирать свое отношение к происходящему и выбирать свой собственный путь». Другими словами, мы можем быть не в состоянии контролировать то, что с нами происходит, но мы можем выбрать, как к этому относиться. У вас больше свободы, чем вы думаете. Возможно, вы не сможете изменить обстоятельства, но вы можете изменить свое мышление.
Наиболее распространенные причины прокрастинации
«Знаете ли вы причину перемен № 1? Чувство срочности».
Джон КоттерПожалуйста, выделите время и внимательно изучите причины, которые люди приводят, оправдывая собственное бездействие. А что движет вами?
1. Время. Вы ждете подходящего времени, чтобы воплотить в жизнь желаемое? Что, если этого никогда не случится? Как сказал Джон Легенд: «Будущее только наступило, а мы уже опаздываем». Пятый лайфхак как раз о том, как быть счастливее в данный момент, и о том, что на это нужно всего одно мгновение.
2. Деньги. По сообщению CNN Money, 78 % американцев, по их словам, живут от зарплаты до зарплаты. У шести из десяти накопления составляют менее 500 долларов. К счастью, то, что действительно имеет значение (глава 17), дается нам бесплатно. Например, вчера я была в парке, где наблюдала за молодой парой с малышом. Они пускали мыльные пузыри и веселились. Я подумала: они могли бы отдать тысячи долларов в тематическом парке и не были бы так довольны, как сейчас, сидя на этой лужайке, не заплатив ни цента. Как сказал Гарт Брукс: «Вы не богаты, пока у вас нет ничего, что нельзя купить за деньги».
3. Семейные обязанности. Одна женщина сказала мне: «Я заключила золотой контракт для моей компании и смогла раньше уйти на пенсию. Чего я не ожидала, так это того, что у обоих моих родителей будет диагностировано слабоумие. Теперь я работаю сиделкой на полную ставку. Я не так себе представляла свои пятьдесят». Как насчет вас? Вы настолько заняты заботой о своих детях, родителях, коллегах, о ком угодно, что у вас не остается времени (или сил) на себя?
4. Приоритеты работы. Опрос Института Гэллапа показал: 72 % людей несчастны на работе и не чувствуют вдохновения, при этом 52 % не берут полностью оплачиваемый отпуск. Что это значит? Стэнфордский профессор Дениз Броссо сказала мне: «В Силиконовой долине спать под столом – это, можно сказать, большая честь. Шестидесятичасовые недели – это нормально». Как насчет вас? Вы позволяете работе управлять вашей жизнью? Какой ценой?
