Михаил Московец
Окно на восьмидесятом этаже
Восьмидесятый этаж в стеклянном офисном здании. Возможно, даже в одном из тех, что красуются в центре нашей столицы.
Весь этаж занимает юридическая фирма, где работают человек двадцать: у каждого своя важная функция, которой сотрудник охотно пренебрегает. Так уж повелось. Последнее время все до жути обленились и обнаглели, собираясь с утра в конференц-зале и болтая подолгу за чашечкой кофе. Именно поэтому бизнес продается, естественно, вместе с восьмидесятым этажом.
Покупатель должен явиться сегодня.
Беда в том, что вчера кто-то, пожелавший остаться неизвестным, разбил окно. То есть всю ночь в стеклянной стене буквально зияла дыра.
Таким образом, сегодняшнее утро было посвящено бурному обсуждению сего события: каждый сотрудник включал скрытые доселе детективные способности, уличая другого в хулиганстве. Конечно, все разместились в конференц-зале.
Из лифта появился директор фирмы.
— Вы чего опять расселись? — спросил он, заходя в конференц-зал. — То, что бизнес продается — не значит, что вы не будете работать на нового владельца.
— У нас происшествие, — важно доложила секретарша.
— Так, чей кофе? — директор, очевидно, не расслышал ее. — Ну, партизаны, теперь мой. Там внизу люди столпились — стеклышки разлетелись по всему тротуару. Говорят, окно разбили. Вот чума! Кто-то умудрился разбить это бронебойное стекло, ха! — он глотнул кофе, который тут же обжег ему язык. — Кто пьет такой горячий? А, вы все партизаны. Хоть бы по делу чего говорили — и то молчат. Всегда молчат. Как вас на работу взяли? Уволить бы всех нахрен, — он поставил обе ладони на стол. — Вы же сейчас о чем-то разговаривали, а? О чем же? Ну!
— У нас происшествие, — уже не так важно повторила секретарша.
— Чего? Никогда никаких новостей, а тут сразу происшествие? Ну!
— Окна нет, — пробубнила она.
— Чего? Окна нет? Где? Все стенки целые, — директор оглядел стеклянные перегородки внутри офиса — залог честной и трудолюбивой атмосферы. Видимо, тот, кому в голову пришла эта гениальная мысль, не рассчитал, что люди могут оказаться слишком ленивыми, заражая этой ленью всех вокруг. — Не дай бог кто пьяным здесь шатался! Это дозволено только мне! — директор улыбнулся, но никто не поддержал его шутливый настрой. — Ой, да ладно, серьёзные какие! Работали бы с такими лицами. Когда покупатель придет — чтоб такие же серьёзные за своими столами сидели!
Директор снова глотнул кофе и повторно обжегся.
— Что за черт? Языка, что ли, нет у тех, кто кофе варит? Так горячо делать…
У окружающих создавалось стойкое впечатление, что директор навеселе.
— Что там с твоим происшествием? — обратился он наконец к секретарше.
— Окно кто-то разбил. Вон, — она указала в коридор, где в стеклянной стене зияла дыра метр на два.
Кажется, директор только сейчас осознал масштаб бедствия. Он вышел из конференц-зала и подошел поближе.
— Это что? Кто?.. Вы совсем рехнулись?.. Зачем? Вы чего?
Он был ошеломлен и на секунду даже улыбнулся, но негодование все же пересилило нелепость происшествия.
Все молчали. Да и что было говорить, кроме обвинений в адрес друг друга. А директора ведь не обвинишь, он уволит.
Из дыры веяло прохладном ветерком. Наверно, кто-то из присутствующих даже подумал, что в офис вполне может залететь облачко.
Директор подошел ближе к дыре, ухватился рукой за несущий столб и вытянул шею почти наружу.
— Высоко, — он заохал. — Получается, это наше окно разлетелось по всему тротуару. Ну вы и черти! — директор сделал пару шагов вглубь помещения и повернулся ко всем. — Такую бы прыть в работе, бездельники чертовы, — он упер руки в боки и стал соображать. Тело его разок качнулось в сторону — и это породило у сотрудников еще более стойкое впечатление, что утром директор благополучно принял на грудь. — Нельзя, чтобы покупатель это видел, цену снизит.
— Можно заклеить окно скотчем, — выкрикнул кто-то из толпы.
— Чего? Скотчем? Совсем рехнулись? Каким скотчем? Бездари, не работаете, вот мозги у вас и атрофировались. Вы бы еще шкафом предложили закрыть.
А сам стоял и думал: «Вообще идейка-то неплохая. Зря я сгоряча ляпнул». Директор выжидал еще какие-то конструктивные предложения, но все боялись высказать глупость. Да и высказывать особо нечего — тут либо скотчем заклеивай, либо большим шкафом закрывай. Беда будет, конечно, если он вывалится… Поэтому лучше скотч.
— Скотч у нас есть? — тихо обратился директор к секретарше.
— Должен быть.
— Ну так ищите. В любой фирме должен быть скотч, — директор оживился и уже позабыл, как раскритиковал эту идею. Теперь она казалась ему продуктом его гениального мозга.
Под предлогом поиска скотча сотрудники разошлись. Естественно, все по старой привычке ринулись было в конференц-зал, но какой-то проныра высказал мысль, что большая толпа могла создать впечатление праздности (опять), поэтому кто первый, как говорится, того и тапки. Счастливчики побродили вокруг овального стола и в итоге обосновались на стульях, продолжив тренировку дедуктивно-индуктивных навыков. Остальные же отправились восвояси — кто к кулеру, кто на кухню, а кто от скуки вообще в туалет.
Мотки скотча лежали у секретарши на столе, и она уж было хотела объявить об этом во всеуслышанье, но один из сотрудников задержал ее.
— Покупатель ведь не скоро придет, да? Поэтому давай мы пока дружно поищем скотч. Он вполне может оказаться где-то в офисных закромах.
Этот аморальный тунеядец сунул несколько мотков скотча под рубашку и скрылся в неизвестном направлении, что породило в мозгу секретарши подозрение: а не он ли разбил окно? Кажется, его лицо мне вообще не знакомо.
Конечно, это был не он и лицо ей знакомо, просто она запамятовала: не упомнишь же лица всех двадцати сотрудников.
Но секретарша не стала объявлять о скотче и тихо присела за свой стол.
Директору надоело стоять подбоченясь. Вновь ощутив вкус власти, он хотел продолжать командовать. Поэтому прошелся по всем «компаниям» и с видом строгого, но справедливого надзирателя ускорял поиски, как мог.
В момент наивысшей концентрации скотч был найден. Аморальный тунеядец не смог больше терпеть назойливого взгляда директора.
— Вот! Молодцы! Можете же, когда захоч… захотите! Так, весь скотч туда.
Директор бесстрашно встал шагах в десяти от дыры. Десять мотков скотча вывалили прямо перед ним.
Директор гордо взял первый и намеревался показать пример решения сложной проблемы, но по итогу завозился, стараясь найти язычок.
Кто-то из сотрудников подошел и взял второй моток, дабы ускорить процесс. Взяли и третий, четвёртый — вскоре десять человек были заняты поиском язычка. Остальные же наблюдали за ними в сторонке, планируя
